Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/11102 Esas 2012/9804 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2012/11102
Karar No: 2012/9804

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/11102 Esas 2012/9804 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçinin iş sözleşmesinin geçerli neden olmadan feshedildiğini belirtmesi üzerine; işe iade talep edilmiş, yerel mahkeme ise talebin kısmen kabul edilmesine karar vermiştir. Davalı şirketin avukatı tarafından temyiz edilen karar incelendikten sonra, dava dosyasının kanuni gerektirici sebeplerle reddedilmediği ve hükümde bir isabetsizlik bulunmadığı sonucuna varılmıştır. Bu nedenle, yerinde bulunmayan temyiz itirazlarının reddiyle hükmün onanması kararlaştırılmıştır.
4857 sayılı İş Kanunu'nun 18. ve devamı maddeleri uyarınca feshin geçersizliği ve işe iadesine karar verildiği görülmektedir.

9. Hukuk Dairesi 2012/11102 E. , 2012/9804 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin geçerli neden olmadan feshedildiğini belirterek 4857 sayılı İş Kanunu"nun 18 ve devamı maddeleri uyarınca feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini talep etmiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılardan ... A.Şirketi avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 26.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi