Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/10795 Esas 2012/9790 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2012/10795
Karar No: 2012/9790

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/10795 Esas 2012/9790 Karar Sayılı İlamı

Özet:

İş Mahkemesi'nde açılan davada, davacı işçinin iş sözleşmesinin haksız feshedildiği belirtilerek kıdem ve ihbar tazminatı, ödenmeyen yıllık ücretli izin, fazla mesai ve genel tatil ücret alacaklarının tahsiline karar verilmesi talep edilmiştir. Yerel mahkeme, istekleri kısmen kabul etmiştir. Davalı avukatı tarafından temyiz edilen karar, Yargıtay tarafından incelenmiş ve dosyadaki yazılara, delillere ve gerektirici sebeplere göre bütün temyiz itirazlarının reddine karar verilerek, yerinde bulunan hükmün onanmasına karar verilmiştir.
Kararda geçen kanun maddeleri: İş Kanunu (4857 sayılı Kanun)

9. Hukuk Dairesi 2012/10795 E. , 2012/9790 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı vekil, davacı işçinin iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek, kıdem ve ihbar tazminatı ile ödenmeyen yıllık ücretli izin, fazla mesai ve genel tatil ücret alacaklarının davalı işverenden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 26.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.