Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2010/2689 Esas 2012/9624 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2010/2689
Karar No: 2012/9624

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2010/2689 Esas 2012/9624 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai, ücret alacağı, yıllık izin, ulusal bayram ve genel tatil ücreti tahsili için davalı işyerine dava açmıştır. Yerel mahkeme, davacının taleplerini onaylamıştır. Davalılar avukatı tarafından temyiz edilmiş ve dosya incelendikten sonra Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, yerinde bulunmayan temyiz itirazlarını reddetmiştir. Kararın kanuna uygun olduğu belirtilerek onanmıştır.
Kanun Maddeleri: İş Kanunu (4857) madde 10, madde 21, madde 23, madde 24, madde 40

9. Hukuk Dairesi 2010/2689 E. , 2012/9624 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai, ücret alacağı, yıllık izin, ulusal bayram ve genel tatil ücretinin ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 22.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.