Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2010/1177 Esas 2012/9357 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2010/1177
Karar No: 2012/9357

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2010/1177 Esas 2012/9357 Karar Sayılı İlamı

Özet:

İş Mahkemesi'nde görülen bir davada, davacı kıdem ve ihbar tazminatı, fazla çalışma, hafta tatili, yıllık izin, ulusal bayram ve genel tatil, ücret alacaklarının ödetilmesini talep etmiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen kabul etmiştir. Davalılar avukatları tarafından temyiz edilmiştir ve Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, dosyanın incelenmesi sonrasında yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddedilmesiyle birlikte, usul ve kanuna uygun olan hükmün onaylanmasına karar vermiştir.
Kanun maddeleri:
-Kanun gereğince ödenecek kıdem tazminatı: 1475 Sayılı İş Kanunu madde 14
-İhbar tazminatı: 4857 Sayılı İş Kanunu madde 17
-Fazla çalışmaya ilişkin ücret: 4857 Sayılı İş Kanunu madde 41
-Haftalık çalışma süresi: 4857 Sayılı İş Kanunu madde 63
-Yıllık izin: 4857 Sayılı İş Kanunu madde 53
-Ulusal bayram ve genel tatil: 4857 Sayılı İş Kanunu madde 46
-Ücret alacakları: 4857 Sayılı İş Kanunu madde 39.

9. Hukuk Dairesi 2010/1177 E. , 2012/9357 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla çalışma, hafta tatili, yıllık izin, ulusal bayram ve genel tatil, ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar avukatları tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 21.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.