Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/49511 Esas 2012/9324 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2009/49511
Karar No: 2012/9324

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/49511 Esas 2012/9324 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil ücreti, yıllık izin ile vergi iadesi alacaklarının ödetilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün onanmasına karar verildi.
Kararda geçen kanun maddeleri:
- İş Kanunu'nun 12. maddesi (çalışanlarının iş ihbar süreleri)
- İş Kanunu'nun 23. maddesi (haftalık çalışma süresi)
- İş Kanunu'nun 44. maddesi (ulusal bayram ve genel tatil ücretleri)
- İş Kanunu'nun 49. maddesi (yıllık ücretli izin)
- Vergi Usul Kanunu'nun 353. maddesi (vergi iadesi)

9. Hukuk Dairesi 2009/49511 E. , 2012/9324 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil ücreti, yıllık izin ile vergi iadesi alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 21.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.