Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/1972 Esas 2012/8777 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2012/1972
Karar No: 2012/8777

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/1972 Esas 2012/8777 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davanın konusu, iş sözleşmesinin haksız feshedilmesi sonucu kıdem ve ihbar tazminatları ile kullanılmayan yıllık ücretli izinler karşılığı ücret alacağının davalı işverenden tahsili talebidir. İş mahkemesi, davanın kabulüne karar vermiştir. Temyiz eden davalı avukatı tarafından yapılan itirazlar reddedilerek, hüküm onanmıştır.
Adalet Bakanlığı veri tabanından araştırmamız sonucu, kanun maddeleri bilgisi verilmemiştir. Bu nedenle, kanun maddelerine dair detaylı ve açıklayıcı bilgi veremiyoruz.

9. Hukuk Dairesi 2012/1972 E. , 2012/8777 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin davalıya ait hastane işyerinde değişen taşeron işçisi olarak çalıştırıldığını, iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek, kıdem ve ihbar tazminatları ile kullanmadığı yıllık ücretli izinler karşılığı ücret alacağının davalı işverenden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 19.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.