Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2014/15725 Esas 2014/18917 Karar Sayılı İlamı

Mahkemesi : Edirne İş Mahkemesi
Tarihi : 08.05.2014
No : 2011/406-2014/295

Dava, davacının hizmet süresinin tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, ilâmında belirtildiği şekilde yetkisizlik kararı verilmiştir.
Hükmün, davalı F.. Ç.. avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Davacı, hizmet süresinin tespitini talep etmiş, davalı işveren vekili süresi içerisinde yetki itirazında bulunmuş, mahkemece, davalı vekilinin yetki itirazı ret edilerek işin esasına girilerek hüküm kurulmuş, Dairemizce, mahkemenin hükmü eksik inceleme yapıldığı gerekçesi ile bozulmuş ve Mahkemece bozma sonrasında işyerinin bulunduğu yer mahkemesinin yetkili olduğu gerekçesi ile yetkisizlik kararı verilmiştir.
Dava tarihi ve ihtilaf konusu döneme göre yürürlükte bulunun 506 sayılı Kanunun 134. maddesinde yetki yönünden açık bir hüküm bulunmamasından ötürü Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu’nun yetkiye ilişkin 9 ve 17. maddelerinin uygulanması gerekmekte olup, anılan yasal düzenlemelerde hizmet tespiti davalarında özel yetki kuralı bulunmadığından kamu düzenine ilişkin yetki kuralından da bahsedilemez. Hal böyle olunca, anılan Yasanın 9/2. maddesine göre, davalı birden fazla ise davacının seçimlik hakkı olup dava bunlardan birinin ikametgahı mahkemesinde açılabilir.
Somut olayda Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu’nun 9. maddesi hükmüne göre, davalı işverenin yada davalı Sosyal güvenlik Kurumu Başkanlığının işlemlerinin yapıldığı il müdürlüğünün bulunduğu yer mahkemesi dahi yetkilidir. Bu halde mahkemece işin esasına girilerek karar verilmesi gerekirken, hatalı değerlendirme sonucu yazılı şekilde hüküm kurulması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
O hâlde, davalılardan F.. Ç.. vekilinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 29.09.2014 gününde oybirliği ile karar verildi.