Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2013/5459 Esas 2014/4708 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA :Davacı, toplu iş sözleşmesinden kaynaklı hizmet zammı farkı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 04.03.2014 gününde oyçokluğu ile karar verildi

KARŞI OY
Davacınnı görevli olduğu devlet hastanesinde hizmetli kadrosunda çalıştığı, fiilen röntgen çekim hizmeti verdiğinin somut deliller ile kanıtlanamadığı, bu nedenle toplu iş sözleşmesinde teknik personel olanlar işin öngörülen hizmet tazminatını alamayacağı kanısı ile sayın çoğunluğun onama görüşüne katılmıyorum. 04.03.2014